Systemische Methoden in der Teamarbeit können neue Zugänge schaffen und so unerwartete oder neue Lösungsansätze hervorbringen, besonders in schwierigen Situationen und Konflikten. Mitarbeiter*innen eines Teams sind nicht nur Angestellte des Unternehmens - sie nehmen in unterschiedlichen Kontexten, wie Familie und Freizeit, noch ganz andere Rollen ein. Der systemische Beratungsansatz vereint diese verschiedenen Perspektiven und macht Dynamiken im Team sichtbar -als Ausgangspunkt für Reflexion, gegenseitiges Verständnis und gemeinsames Weiterentwickeln.

Systemische Methoden in der Teamarbeit können neue Zugänge schaffen und so unerwartete oder neue Lösungsansätze hervorbringen, besonders in schwierigen Situationen und Konflikten. Mitarbeiter*innen eines Teams sind nicht nur Angestellte des Unternehmens - sie nehmen in unterschiedlichen Kontexten, wie Familie und Freizeit, noch ganz andere Rollen ein. Der systemische Beratungsansatz vereint diese verschiedenen Perspektiven und macht Dynamiken im Team sichtbar -als Ausgangspunkt für Reflexion, gegenseitiges Verständnis und gemeinsames Weiterentwickeln.