Egal ob die Führungsposition angestrebt wird oder man „ungewollt“ dort landet – viele Fachkräfte stellen sich irgendwann die Frage, ob sie als Führungskraft geeignet sind. In einem Spiegel-Artikel erklärt Organisationsberaterin Carmen Michaelis, wie man in sieben Schritten für sich herausfinden kann, ob eine Führungsposition infrage kommt.
Bin ich als Führungskraft geeignet?
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